為進一步提升離退休干部精準服務的質量和水平，更好發揮老干部工作制度優勢，不斷滿足老同志對美好生活的新期待，近日，吉林省委老干部局印發《關于推進離退休干部精準服務二十條的通知》，從五個方面20項內容，對精準服務離退休干部提出要求，扎實推進新時代離退休干部精準服務工作。

　　精準落實政策待遇。加強思想引領，組織引導老同志深化理論武裝和思想教育。注重保障政治待遇，完善和落實閱讀文件、參加重要會議和重大活動、通報情況、參觀學習、走訪慰問等制度，讓老同志切身感受到黨和政府的關懷。全面落實生活待遇，嚴格執行中央和省里出臺的相關政策規定。做好易地安置和長期異地居住離休干部服務管理工作，做到經常聯系，加強關懷。

　　精準解決實際困難。精準掌握人員信息，建立健全離休干部信息庫，為科學精準服務奠定基礎。完善就醫綠色通道制度，保障老同志享受優先就醫等政策的有效落實。開展家庭巡診，定期上門為離退休干部提供健康咨詢、精神慰藉和心理關懷等醫療保健義診服務。開展結對幫扶，認真落實聯系服務離休干部“四清楚”和“五必訪”制度，加強日常聯系，持續開展“登門入戶解難題”活動。提升特困幫扶工作實效，解決好老同志醫療護理、緊急救助、家政服務等方面的特殊困難。搭建“養老服務平臺”，借助信息化手段，滿足離退休干部多元化養老需要。開展志愿服務，為需要的老同志提供法律援助、生活關懷等幫助。

　　精準加強精神關懷。健全完善經常性溝通交流機制，進一步搭建“說事點”“聊天室”“熱線”“流動站”平臺，加強對老同志的精神關懷。豐富精神文化生活，擴大老年教育、文化娛樂和體育健身的有效供給，鼓勵離退休干部成立各類文化活動協會、團隊，豐富老同志晚年生活。搭建發揮作用平臺，組織老同志為吉林全面振興全方位振興作出新貢獻。營造良好社會氛圍，為廣大離退休干部老有所養、老有所醫、老有所為、老有所樂創造積極條件。

　　精準加強陣地建設。加強學習活動場所建設，發揮省級離退休干部學習活動場所建設獎補專項資金引領帶動作用，改善各地老年(老干部)大學、活動中心學習活動條件。利用社區資源開展“四就近”服務，為廣大離退休干部老有所教、老有所學創造更好條件。強化信息化平臺建設，充分用好“離退休干部工作”“學習強國”“新時代e支部”等黨員干部現代遠程教育資源，不斷鞏固深化老干部工作門戶網站、微信公眾號、“夕陽家園”信息服務管理平臺等離退休干部工作信息化建設成果，推動精準服務融入新時代。

　　精準做好信訪工作。妥善解決老同志信訪問題，按照“分級負責、歸口辦理”的原則，形成上下聯動、運轉高效的工作機制，認真排查發現信訪苗頭和不穩定因素，及時研究應對措施。強化政策研究和落實，加強對信訪工作的形勢分析和研判，從老同志關心的熱點、難點和共性問題入手，圍繞老同志的所思所想、所憂所盼，結合社會經濟發展情況和工作實際，及時出臺相關政策，采取有針對性的措施，主動回應老同志關切，使老同志共享改革發展成果。

責任編輯：潘建華